Dans le cadre de son développement, le groupe Cap Formation, société leader dans la formation linguistique et informatique, recherche pour son centre d'Orléans un(e) conseiller(e) commercial(e): prospecter, conseiller et suivre les entreprises du 45/41/18. Portefeuille de 300 clients.
-assurer la prospection en identifiant les prospects,
-contacter les prospects afin d’obtenir des rendez-vous et assurer les rendez-vous,
-élaborer des propositions commerciales, courriers, comptes-rendus relatifs aux actions engagées, notamment les fiches de synthèse pour permettre l’élaboration des conventions de stages,
-suivre commercialement les prospects et les offres qui leur sont faites en maintenant un contact régulier permettant de s’assurer de la bonne réalisation du projet,
-suivre les durées de stage et anticiper les renouvellements éventuels,
-saisir les données pour permettre un reporting régulier et formalisé.
Lieu de travail : Orléans
Type de contrat :Contrat à durée indéterminée
Date de début de contrat : 01/10/2010
Expérience : Expérience souhaitée de 2 à 5 ans
Formation : Niveau / Domaine : Bac+2 ou équivalent Exigé / Commerce
Permis : B - Véhicule léger Exigé / Véhicule de société à disposition
Connaissances bureautiques :Office 2007
Salaire indicatif :Fixe + variable : Mensuel de 1600 à 4000 euros sur 12 mois
Le Groupe Sodiaal est la première coopérative laitière française. Il collecte directement 2,3 milliards de litres de lait (10% de la production nationale) auprès d’environ 9000 producteurs sociétaires répartis dans 60 départements. Le Groupe Sodiaal compte 3 300 collaborateurs, réalise un chiffre d’affaires de 2,7 milliards d’euros. Il est impliqué dans 6 métiers de transformation et de commercialisation: le lait de consommation Candia détenu majoritairement ; les fromages CF&R (Compagnie des fromages et RichesMonts), les laits infantiles en poudre et ingrédients laitiers Nutribio, les beurres Beuralia, les poudres Régilait, et les produits ultra frais Yoplait, activités en partenariat.
Description de votre mission :
Rattaché au Directeur RHF,
Vous gérez les gammes laits et crèmes RHF (remise à plat des gammes produits, nouveaux projets) en étroite collaboration avec les services techniques, sites industriels et fournisseurs. Vous travaillez au quotidien les books de vente pour les CVR et assurez la relation avec la télévente.
Vous gérez les enseignes sur les crèmes MDD en relation avec le marketing (décors et emballages) et les services techniques.
Vous gérez les demandes promotionnelles des centrales et les traitez en interne.
Vous assurez l’assistance du Directeur RHF, des équipes terrain RHF.
Vous assurez le suivi des statistiques mensuelles vis à vis des centrales d’achats
Profil :
De formation Bac +5, vous avez une première expérience en marketing (stage, CDD) idéalement en RHF/MDD agroalimentaire. Vous maîtrisez les logiciels Word, Excel. Vous parlez anglais.
Sujet : CDI - Chargé du développement commercial (h/f) - France Entière
Vous recherchez un véritable défi professionnel, un poste enrichissant et captivant ? Vous souhaitez bénéficier de l’envergure et des possibilités d’évolution d’un des plus grands groupes internationaux ?
Découvrez un monde d’opportunités !
Philip Morris International INC. (PMI) est la société leader mondial du tabac, avec 7 des 15 plus grandes marques au monde, incluant la marque N°1 à l'échelle mondiale.
PMI emploie plus de 77 000 collaborateurs et ses produits sont vendus à travers 160 pays environ. En 2009, la société comptabilisait 15,4% des parts du marché mondial des cigarettes hors USA, et 26% en excluant la Chine et les USA.*
Pour plus d'information : www.pmi.com
PMI est un employeur en faveur de l'égalité des chances.
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons en CDI un :
Chargé du développement commercial H/F Paris et Région Parisienne / Beauvais (60) / Le Havre (76) / Amiens (80) / Charente (16) / Gironde (33) / Béthune / Bruay-la-Buissière (62) / Troyes (10) / Chaumont (52) / Auxerre (89)
Je souhaite une expérience de 2 à 3 ans minimum idéalement dans le secteur du travail temporaire mais ce n'est pas une obligation.
Merci de bien vouloir diffuser auprès de vos anciens élèves ou stagiaires en leur précisant de m'adresser directement leur candidature par mail.
Vous en remerciant par avance, Cordialement
Société
Randstad
Famille d'emploi
Commercial - Réseau Agence
Fonction Repère
Consultant(e)
Type de contrat
CDI
Missions principales
Mettre en oeuvre et développer notre prestation de service : le recrutement et la délégation de personnel intérimaire en assurant :
- le recrutement, la fidélisation et le développement du personnel intérimaire :
==> Recherche proactive de nouvelles sources de recrutement et actions de pré-recrutement (ANPE, organismes de formation, écoles, placement proactif...)
==> Sélection et recrutement des candidats (entretiens, tests, contrôles de références...)
==> Réponse adaptée aux besoins clients en termes de qualifications, compétences...
- La fidélisation et le développement du personnel intérimaire :
==> Animation de l'équipe intérimaires - mise en oeuvre locale des opérations Marketing et des outils
==> Proposition et mise en place des formations adpatées aux besoins des clients et au développement des compétences des intérimaires
==> Suivi des dossiers de formation
==> Sensibilisation à la sécurité
==> Contrôle du respect de la législation concernant les visites médicales
- la gestion commerciale et le développement des comptes clients en respectant les procédures qualité :
==> Mise en oeuvre d'actions commerciales
==> Mise en oeuvre des opérations Marketing et commerciales sur les fichiers prospects et clients
==> Visites prospects et clients et mise à jour des informations commerciales
==> Etudes de postes et des conditions de travail
==> Mise en oeuvre de la prévention en matière de sécurité
==> Vérification de la solvabilité des prospects et clients
==> Saisie exacte des contrats et des paies + relances clients
DAYTONA, expert en externalisation commerciale en France, regroupe des collaborateurs passionnés qui chaque jour, dans leur métier, donnent de l’énergie aux marques.
Nous recrutons un Chef des ventes National (H/F) pour le compte d’un de nos clients, acteur majeur dans l’industrie du tabac qui souhaite développer ses ventes dans les réseaux du monde de la nuit : bars, discothèques, restaurants, lieux branchés…
Vous encadrez 6 Ambassadeurs / Promoteurs des ventes répartis sur la France, dont la mission est de créer, à vos côtés, un réseau de revendeurs sur ce secteur, puis de l’animer, le fidéliser et le renouveler.
DAYTONA, expert en externalisation commerciale en France, regroupe des collaborateurs passionnés qui chaque jour, dans leur métier, donnent de l’énergie aux marques.
Nous recrutons des ambassadeurs / promoteurs des ventes (H/F) pour le compte d’un de nos clients, acteur majeur dans l’industrie du tabac qui souhaite développer ses ventes dans les réseaux du monde de la nuit : bars, discothèques, restaurants, lieux branchés…
Rattaché au Chef des Ventes, vous avez pour missions de :
Métier : Matériel et techniques innovants spécialisés pour les expositions la décoration, la muséographie, l'architecture intérieure. - cloisons, plafonds, éléments lumineux décoratifs.
Positionnement : Offre destinée aux architectes d'intérieur, architectes dplg, scénographes, graphistes, décorateurs, service communication, standistes,
Date de création : 1896, 4 générations de la même famille se sont succédées dans le développement et la commercialisation de techniques et service pour la décoration.
Chiffre : 3 millions d'euros de CA, 35 % à l'export sur 35 pays 600 clients actifs en 2009, 6000 clients.
Commercial Secteur Evénementiel - h/f -
Missions:
Consolider le réseau distributeurs
Réactiver les clients dormants sur une région définie
Animer/Gérer le portefeuille clients qui vous sera confié
Enseigne de distribution reconnue (plus de 158 magasins, 2200 collaborateurs), nous avons bâti notre réussite sur l’achat et la vente d’articles provenant de fins de séries, fins de promotions, invendus... Cette aventure, débutée voilà 30 ans, se poursuit sur un rythme de croissance soutenue.
CHEFS DE PRODUITS (H/F) JEUNES DIPLOMES ESC
Noz recrute des Jeunes diplômés BAC+5 (ESC)
Saurez-vous nous convaincre de devenir nos experts ? Journées Recrutement les 22, 23 et 24 Juin 2010
Votre mission :
Analyser le potentiel d'une famille de produits et le développer (statistiques décisionnelles, suivi et analyse des ventes, nouvelles opportunités...)
Evaluer les propositions des commerciaux (sélection et validation des lots : quantités, prix, logistique...)
Préconiser les meilleures actions pour gagner (fournisseurs, produits, tendances, normes...)
Poste basé à Bristol (UK) - Fréquents déplacements en Europe
LE POSTE :
Une opportunité de développement pour un(e) étudiant(e) licence Marketing d’intégrer Kerry Group qui vous intègre dans un poste de travail avec des vraies responsabilités à partir du premier jour. Nos équipes marketing aident à développer les plans de développement avec leurs connaissances approfondies des besoins et motivations de nos consommateurs et des marchés dans lesquels nous évoluons.
Vous allez acquérir de l’expérience en travaillant près d’Amsterdam, de Bruxelles et de Londres, sachant que le poste est principalement basé à Bristol, en Angleterre.
Le module de développement s’étend sur deux ans et est particulièrement concentré sur le développement de vos compétences de management. Vous allez également participer à des sessions de coaching individuel avec nos coachs qualifiés, qui vous aidera à vous guider au début de votre carrière.
Conditions et salaire :
·Salaire de démarrage: £24,400
·Révision de salaire tous les 6 mois les 2 premières années
·25 jours de congé
·Jusqu’à £1,000 pour vos frais de déménagement (si applicable)
·Contribution au régime de retraite (y inclus option salaire final)
Notre client (4000p ; 1milliard d’€ de CA), société spécialisée dans l’agroalimentaire, leader sur son marché avec des produits à très forte notoriété, recherche dans le cadre de son développement, un Responsable de Secteur GMS h/f sur Cherbourg.
Rattaché au Chef des ventes régionales, vous êtes responsable d'un portefeuille de clients constitué d'hypermarchés et de supermarchés et assurez le développement du chiffre d'affaires sur votre région. Pour cela, vous êtes le garant de la politique commerciale sur votre secteur et vous vous assurez qu'elle est correctement appliquée en point de vente. Ainsi, vous maximisez la présence de nos produits en magasin, organisez les actions promotionnelles, assurez un suivi merchandising de qualité et une bonne maîtrise des PVC.
Expert de votre marché, vous informez techniquement et sensibilisez vos interlocuteurs tout en garantissant une gestion rigoureuse de vos budgets commerciaux dans le strict respect des accords nationaux.
Vous êtes le garant de l'image de marque de notre société et de ses produits et assurez la remontée de toutes informations nécessaires à votre hiérarchie et aux différents services internes.
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