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Attaché commercial « contrats neufs » h/f Convertir en PDF Version imprimable Suggérer par mail
Écrit par Frédérique   
21-05-2008

OTIS

Nos performances sont élevées. Votre ambition aussi.

Leader mondial de l’ascenseur depuis 150 ans et filiale d’United Technologies Corporation (UTC), OTIS exprime son sens du service à travers la vente d’ascenseurs neufs et de services de maintenance et modernisation des parcs existants. Découvrez une entreprise dynamique qui, grâce à une politique de formation active, garantit le développement des compétences de ses 5 800 salariés. L'état d'esprit d’un groupe leader associé à un environnement technologique innovant vous assurent de réelles perspectives de succès.

 

                                                                        Attaché commercial « contrats neufs » h/f

 

Prenez les commandes de votre réussite !

 Vos missions :


Rattaché à la cellule prospection Ile-de-France de la vente d’ascenseurs neufs, vous avez pour mission principale de contribuer à l’amélioration du service client et notamment des processus liés la transformation d’un contrat de vente d’ascenseur neuf en contrat de services (maintenance…). Pour cela, vous prenez en charge les missions suivantes :

    * Identification des prospects « service » et anticipation de la prise de contact grâce aux campagnes « welcome mailing »,

    * Interface avec les équipes « ventes neuves » pour améliorer la circulation de l’information à propos des clients et des dates de mise à disposition des appareils,

    * Assister les ingénieurs commerciaux dans la recherche d’information amont sur les clients,

    * Contribuer à l’amélioration des indicateurs du type taux de rétention, marge, nombre de contrats étendus au service, diminution des retards…

 

Votre profil :


De formation commerciale Bac + 2 de type BTS MUC / NRC ou TC, vous disposez d’une première expérience réussie de la vente à distance.
Cela va sans dire, vous avez une bonne maîtrise de la relation commerciale téléphonique. Nous souhaitons intégrer un candidat de valeur disposant d’un grand sens relationnel nécessaire à l’évolution dans un grand groupe. L’autonomie ainsi que des qualités de communication sont indispensables pour réussir à ce poste exigeant en termes de planification et reporting.


Localisation : Puteaux (92)
Type de contrat : CDI

Contact : Service Recrutement
3, place de la Pyramide - La D?fense 9
92800  Puteaux
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Début Mai 2008
CDI
Région  Ile de France

Rémunération à définir

Les candidatures peuvent être envoyées par e-mail Cet e-mail est protégé contre les robots collecteurs de mails, votre navigateur doit accepter le Javascript pour le voir en indiquant la référence ACneuf/IQ en objet, ou en se connectant au site www.iQuesta.com

 
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